关于开展“双师型”教师培养基地建设的通知

各相关学院：

人事处（教师中心）于9月20日下发了《关于开展专任教师业务能力提升培训及“双师型”教师培养基地建设工作的通知》，经学院申报，人事处审核，并于2022年10月14日组织评审，现将相关事项通知如下：

一、培养基地建设及评审结果

经学校组织评审决定，分别给予美术学院、物理与电子工程学院、音乐舞蹈学院、教师教育学院、应用技术学院、信息工程学院6个学院进行“双师型”基地建设立项建设。

二、经费支持

以上6个学院每个学院建设1个“双师型”基地，学校给予3.5万元经费支持。

三、工作要求

1、请以上相关学院认真对照基地建设目标、内容、措施，重新细化和修改“双师型”教师基地建设方案，明确建设目标、建设内容、保障措施等内容，于10月25日前签字盖章后交到人事处301办公室。

2、请以上相关学院按照基地建设方案，尽快开展相关工作，拟定协议，尽快将合作协议、发票一并报人事处。

3、建立“双师型”教师培养基地后，每个学院必须培养不少于10名“双师型”教师。请相关学院于2022年12月30日前将建设情况总结、“双师型”教师认定结果报人事处。

注释参考：双师双能型教师：指高等学校中具有中级及以上教师职称，又具备下列条件之一的专业课教师：（1）有本专业实际工作的中级及以上技术职称（含行业特许的资格证书、有专业资格或专业技能考评员资格者）;（2）近五年中有两年以上（可累计计算）在企业第一线从事本专业实际工作的经历，或参加教育部组织的教师专业技能培训且获得合格证书，能全面指导学生专业实践实训活动；(3)近五年主持（或主要参与）两项应用技术研究（或两项校内实践教学设施建设及提升技术水平的设计安装工作），成果已被企业（学校）使用，成果鉴定达到同行业（学校）中先进水平。

联系人：王思菊       联系电话：15087005357

                                                                             人事处（教师中心）

                                                                    2022年10月17日